MailEncuentro @MatkovichAnna Als #pijn te groot is keren wij er ons vanaf. twee generaties later wordt het opgepakt .Door die wie… https://t.co/Z5uniVGSPG
MailEncuentro Ook als je je #afzonderd sta je in het #geheel. Vanuit ander #perspectief het #totale beeld zien… https://t.co/xJDNVmpV0g
MailEncuentro Uit #boek #dezwartemethetwittehart @ArthurJapin welke kleur heb jij gekregen? Of heb je aangenomen?… https://t.co/mNBBkusJk7
MailEncuentro @DTeclegiorgis Anderhalf uur werk.. ipv kantoorbaan lol https://t.co/t8R79NhqSb
MailEncuentro Zonnige dag! Hoe koel jij af? Of kom je juist tot bloei? #passatore #vakantie #Italy https://t.co/gRYcozEOPV
MailEncuentro #linda aan het #zwembad! Even #ralaxen ! Wat lees jij graag? @_LindadeMol @LINDAmagazine of ga je liever over tot? https://t.co/3ClTNyynP4
MailEncuentro Yoga? Italië? Combi? Boek nu! https://t.co/3BL8zsMz28
MailEncuentro Wat als we in de tijd vast zitten? Vasthouden aan het verleden, of vooruit hollen de toekomst in? Is het heden dan… https://t.co/4Ua3TSdEfC
MailEncuentro Wees als #gras je veert weer op nadat iemand op je heeft gestaan #coaching https://t.co/cDOgmmUsAe
MailEncuentro #uitzicht hebben kan vanuit de kleinste #kier ! #focus #verruiming waar kijk jij doorheen? Waar richt jij je op?… https://t.co/IfHf8qkKBe
MailEncuentro #relaxing is durven #loslaten en #overgave in het #moment. Genieten van nu zonder de gedachten aan gisteren of morg… https://t.co/uRNIptLdHB
MailEncuentro Is geloof jouw zekerheid? Of is zekerheid jouw geloof? #ikgeloof #geloven #zekerheden wat zijn jouw zekerheden? https://t.co/fLv4DPVg5o
MailEncuentro Ook wat we vinden van een ander kunnen we koesteren https://t.co/oD7dD9aK2Z
MailEncuentro #lente geeft nieuwe knoppen zodat de vrucht geplukt kan worden! Onze knop: #yogaweek #vrouwenkracht #rondreis en .. https://t.co/bwBeJzehNk
MailEncuentro Onze stoelen staan klaar voor een goed #gesprek, of #ontspanning, of #tijdvoorjezelf #relaxinghttps://t.co/7Z1xVQlvyL
MailEncuentro @SaskiaBogaart dat begrijp ik! Dit is de basis van #zelfinzicht en inzicht algemeen. #polariteiten kan zo verhelderend zijn 🍀
MailEncuentro RT @NatureRunsWild: Een mens trachten te begrijpen is zo moeilijk dat men hem gemakkelijkheidshalve veroordeelt. - Georges van Acker
MailEncuentro @SaskiaBogaart de wet van tegengestelde, het één kan nooit zonder het ander.
MailEncuentro Bij wie #klop jij aan? Of wat kloptbij jou aan? https://t.co/cUiXJd75GW
MailEncuentro Welke #knoop houdt jou in de #onbewuste greep? Zet ze niet buiten maar lijst ze in zodat ze de #eer krijgen! Kijk e… https://t.co/LYMV8EpQbu
MailEncuentro In de stilte horen we wat er werkelijk verteld wordt https://t.co/bkqITVOCb7
MailEncuentro Soms zoeken we een lichtje en vinden we het niet, en dan lopen we tegen de lamp aan en zien we het lichtpuntje! Ik… https://t.co/nvALDpskFu
MailEncuentro In plaats van schapen tellen ga ik kazen tellen! Wat denk jij? Buone notte! Slaap lekker namens ons @Cdelpassatore https://t.co/MXtAMNNqGE
MailEncuentro Mooie dag vandaag! Ontvouw het als een cadeautje ,.. en geniet! Groeten uit Italië @Cdelpassatore https://t.co/6ZN9DApW4V
MailEncuentro #goedemorgen #Buongiorno wij staan klaar voor een mooie dag! Hij brengt wat hij brengen mag! @Cdelpassatore https://t.co/ipKBVcDC7I
MailEncuentro tonen van liefde zit m in een klein gebaar,.. #valentinesday2017 https://t.co/9ZTb2V7fcV
MailEncuentro RT @Cdelpassatore: Even afkicken na 3 dagen #littleitaly . @smaakvanitalie bedankt voor een mooi event!#ikvertrek #Italië #Umbrië #Lazio ht…
MailEncuentro @MatkovichAnna mooie dag is de cadeautjes die zich aandienen weten uit te pakken. Wens je vandaag veel cadeautjes toe. En uitpakplezier
MailEncuentro @ikvertrek, is het #vertrouwde inpakken en meenemen voor we de #vleugels slaan. Wat neem ik mee? En wat laat ik los… https://t.co/DMSktwj0Xc
MailEncuentro #littleitaly #beurs! We komen er aan.. komt u ook? #amsterdam #italy oefent u ook meteen mee? #fijne dag https://t.co/vo04O3bnsr
MailEncuentro @MatkovichAnna we luisteren met onze eigen oren, we zien met onze eigen ogen. Dit zegt nog niets over de ander. Mooie dag
MailEncuentro @GVerbaan dat is toch pas #ontspanning 😘😏
MailEncuentro Er zijn zoveel dingen waar je je kunt aan #ergeren. Of niet. https://t.co/o4fyaGfPgL
MailEncuentro @RoyGevan niets meer aan toevoegen.
MailEncuentro RT @twoladiesliving: Met een bijpassend kussen en super cute krukje brengt dit behang de juiste sfeer in de slaapkamer van een klant.... h…
MailEncuentro @BuildingHolland #dansen is meegaan in de #beweging die is ingezet. Geen #antwoord geven is de beweging #ontwijken. #ontmoet #vloeiende dans

Beeldvorming of vervorming van een beeld?

Beeldvorming of vervorming van een beeld?

“Er zijn drie verschillende mensen die komen: “een koppel”, “een man” en een “Poolse dame”. “Een Poolse dame” herhaal ik? Ja ik weet t ook niet maar ze heeft ook gereageerd. Terwijl we een slok bier nemen kijken we elkaar aan en schieten we in de lach. Eigenlijk ook wel erg hé. We weten meteen wat we bedoelen. Iemand met een bepaalde nationaliteit geeft al meteen een reactie. We vragen ons meteen onbewust af waarom deze dame zou reageren. Zonder dat we dit willen komen er associaties naar boven terwijl we beiden geen ervaring hebben met mensen van deze nationaliteit. Sterker nog, de dame krijgt uiteindelijk de meeste voorkeur. Het blijkt een nette dame te zijn, met een goede baan en de meeste mogelijkheden voor hetgeen waarvoor gezocht wordt.

We worden als mens, zonder dat we dit bewust willen, beïnvloed door de opmerkingen van andere mensen en de opmerkingen van de media. Eén opmerking, één bepaald beeld, één situatie die ervoor kan zorgen dat er een bepaald beeld in ons zelf wordt geschapen. Voornamelijk de kant die belicht wordt zorgt ervoor dat we positieve of negatieve beelden/ ideeën over de ander, de situatie, over noem maar op, creëren. Deze beelden kunnen latent in ons aanwezig zijn. In bepaalde situaties worden we dan opeens bewust van ons zelf gecreëerd beeld, net als wij dit hadden in het café, pratend over de belangstellende op een advertentie.

Deze beelden kunnen we ook wel projecties noemen. We projecteren onze gedachtes, onze emoties, onze ideeën op de ander. Deze projecties zijn beladen met een beoordeling. Of nu willen of niet, we projecteren dagelijks. Buitenom dat we projecteren op andere mensen, bedrijven etc., projecteren we ook nog op ons zelf. We vinden namelijk, in onze gedachte, ook nog iets van hetgeen waarop we oordelen. Soms mogen we van ons zelf niet oordelen. En juist dit maakt al dat we oordelen over een oordeel. Ingewikkelde materie die zeker zijn werking heeft zodra we gaan voelen wat er gebeurd.

Het praten over een ander, een bedrijf we doen het allemaal. Samen met anderen vertellen we ronduit over wat onze ervaring is, wat ons idee is of over wat we bij de ander hebben mee gemaakt, hebben gezien, etc. Dit zorgt ervoor dat er een bepaald beeld gecreëerd wordt over het andere. Wat dit ook mag zijn, het is een beeld over een bepaald facet van de ander. We vergeten intussen dat we hiermee onze eigen manier van kijken projecteren op de ander. De manier van kijken bepaald wat we zien, wat we ervan vinden en juist dit delen zorgt ervoor dat de ander ook zo gaat kijken. Of juist het tegenover gestelde wordt er mee gecreëerd. En hiermee scheppen we beelden over anderen, over bedrijven en over situaties. Facebook staat er vol mee, media werkt hier mee en zo weten we soms niet meer wat we wel en niet kunnen geloven.

Wat we vergeten is dat niet alleen wij over de ander een beeld scheppen, maar dat de ander ook een beeld over jou schept. En dit kan heel vervelend of zelfs kwetsend zijn. Mensen zijn in staat om bij een ruzie, een voorval, een gebeurtenis hun eigen gevoelens te uiten bij anderen waardoor deze een beeld over jou krijgen die niet overeen hoeft te komen met dat wat er is gebeurd of het beeld zoals jij bent. Sterker nog, op het moment dat iemand het accent op een bepaald persoonlijkheidsaspect van jou legt kan er een totaal verkeerd beeld ontstaan.

Binnen een bedrijf coaching bleek er een dame een conflict te hebben met één van haar collega’s. Ze vindt het moeilijk om voor haar zelf op te komen en na meerdere malen in haar beleving “gebruikt” te zijn door een collega, neemt ze het initiatief om voor zichzelf op te komen. Natuurlijk veel emotioneler dan wat voor de situatie nodig is, maar begrijpelijk uit haar punt. De collega daarentegen ervaart tegengas en vindt dit niet fijn. Gevolg, andere collega’s worden op de hoogte gesteld van het “autoritaire gedrag” van de collega. Bepaalde kant van de dame wordt zo belicht dat het gedrag van de collega niet aan de orde komt. En zo is binnen de kortste keren er een dominerend persoon in de ogen van haar collega’s gecreëerd. Het anders zo goed bedoelde goeddoen wordt nu opeens gezien als bepalend voor de ander. Terwijl de andere collega’s niet in de gaten hebben dat ze zelf beïnvloed zijn door een beeld wat de collega heeft gecreëerd.

Zo hebben we dagelijks met allerlei vormen van projecties te maken. Als we in de stad lopen, als we op het werk zijn. Zodra we in aanraking met mensen komen, is het er eigenlijk al.

Kinderen hebben tijdens de ontwikkeling veel met deze projecties te maken die een grote invloed kunnen hebben. Een leraar die er al van uit gaat dat jij dat niet kunt, waardoor het kind het gaat geloven. Niet alleen persoonlijke projecties, maar ook groeperingsbeelden zijn er. Zo gaan we er al vanuit dat pubers moeilijk zijn, waardoor jij als puber niet eens een makkelijke puber kan zijn. Binnen opstellingen zien we dan ook dat groeperingsbeelden sturend kunnen zijn in ons gedrag. Waardoor we in het belang van het gecreëerd beeld blijven handelen zoals we handelen.  We blijven dan trouw aan het beeld wat is gecreëerd door de mensen die in onze omgeving waren. Denk hierbij aan “normaal zijn” in het beeld van iemand uit een dorp of uit Amsterdam.

In de tijd van referenties, facebook, twitter en WhatsApp kunnen we onze bevindingen doorgeven. Prima en natuurlijk geweldig dat een bevinding gedeeld wordt. Realiseer je alleen dat deze bevinding alles zegt over de manier van je eigen kijken op de ander, de situatie, het bedrijf. En door het uiten van een bevinding er één kant wordt belicht. Waar niets mis mee is, echter het kan de ander ook schaden. Zoals het jou ook kan schaden, op welke manier dan ook.

Binnen de jassentechniek werken we met jassen. Eén van de jassen is de “projectie jas”, juist deze is er om alle projecties van anderen uit je energie te halen. Daarnaast is er de “gedachten bewustzijns jas”, die alle negatief geladen gedachtes op anderen kan zuiveren en verwijderen.

Beelden die we creëren over onszelf en ook over anderen en situaties zijn beelden die we uiteindelijk zelf hebben gemaakt. Al dan niet door de invloed van een ander. Voor we het weten maken we beelden die geïdealiseerd worden. En aan de andere kant kunnen we jarenlang last hebben van een negatief beeld wat is gecreëerd door anderen wat waarheid is geworden door onszelf.

Door na te gaan over welke beeld heb ik over mezelf, welk beeld creëer ik over de ander. Kun je opeens een hele andere beeldvorming krijgen dan dat je eerst had. Indien je openstaat voor beeldverandering en dus open staat voor verandering kun je je beeld vormen en dus een nieuwe vorm geven aan jouw beeld op jezelf, de ander, het leven.